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亚雀用工端

亚雀用工端

生活实用 版本:2.0.2 时间:2022-09-19 12:25:20

应用简介

亚雀用工端app致力于建筑劳务管理解决方案项目情况,可以进行项目和工单的管理,可以招募工人,喜欢的小伙伴快来本站下载体验吧。

亚雀用工端app特色

1.重点打造出以实名制管理、项目工单管理、考勤管理、结算管理、劳务合同管理为核心的建筑工程管理系统

2.提供专业、可靠、便捷的劳务服务

3.自主选择竞价和要约方式进行招标

1.提升劳务效率

2.简化发单和结算流程

亚雀用工端官方介绍

致力于建筑劳务管理解决方案,在线打通工程项目的建设单位、施工单位、分包单位、班组、劳务人员,解决企业招工难用工难的问题。

亚雀用工端新版特性

简化发单和结算流程,提升劳务效率

提供专业、可靠、便捷的劳务服务

自主选择竞价和要约方式进行招标

重点打造出以实名制管理、项目工单管理、考勤管理、结算管理、劳务合同管理为核心的建筑工程管理系统

亚雀用工端关于建筑劳务管理

一、完善制度,落实责任。

一是完善了公司劳务管理规章制度。根据市住建委“京建市【2009】662号”文件规定,完善了劳动用工管理制度、劳务分包合同管理办法、突发群体性事件应急预案等制度,明确了劳务管理工作流程和劳务管理保障体系,使劳务管理工作有章可循。

二是进一步健全和规范科室职责,落实责任。重点规范和强化了劳务管理、合同管理、安全质量监督管理部门的职责,强化职能作用,强调既有分工,又有合作。规范了机关办事程序和流程,严格实行书面申请审核签字批准制度,

办事人员必须先提交书面的申请审批表,交由相关科室核实签字后,再由公司相关领导审核签字批准,把管理层的责任落实到各个环节。

三是与工程部签订经营承包责任书,明确公司和工程部的权利和义务。将劳务管理中的劳动用工和实名制管理、劳务费结算和民工工资结算支付、劳务管理保障体系建设、安全质量管理和文明施工、小型机具材料的采购租赁等管理责任细化、

分解到工程部和项目部,在京外地区承接的项目,严格坚持责任书一个项目一签,将各项管理责任细化分解落实到每个项目部。

四是健全、规范工程部机构和项目部岗位设置管理。要求工程部和所属项目部,必须设置齐与发包方项目部对应的机构和岗位人员,并全部持证上岗,便于工作对接。工程部经理和项目经理必须持有施工队长证书,项目部必须配备劳动力管理员、施工员、质检员、专职安全员。

亚雀用工端2020-07-22 版本: 2.0.2

优化**度日报、月报,数据更丰富。优化结算逻辑。

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软件截图

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